España, el tercer país de la OCDE con más peso de las cotizaciones que pagan las empresas en la recaudación: el 25,9%

Las empresas ya aportan un 25,9% del total de la recaudaci?n del Estado con las cotizaciones sociales que pagan a la Seguridad Social por sus empleados, lo que deja a Espa?a en el tercer puesto de toda la OCDE con una contribuci?n empresarial m?s alta, s?lo por detr?s de Estonia (32,6%) y Rep?blica Checa (28%), seg?n el informe Estad?stica de Ingresos 2025 presentado este martes por esa organizaci?n y relativo al cierre de 2024.

Nuestro pa?s mantiene el mismo nivel de aportaci?n empresarial por esta v?a a la recaudaci?n fiscal que en el a?o precedente, pero ?ste ha subido mucho en los ?ltimos a?os seg?n se desplegaban las medidas de la reforma de las pensiones del ex ministro de Seguridad Social, Jos? Luis Escriv?, que cargaban en las compa??as el coste del aumento del gasto para pagar las pensiones p?blicas.

As?, desde 2015, Espa?a es el tercer pa?s de la OCDE que m?s ha incrementado el peso de las cotizaciones sociales empresariales sobre la recaudaci?n, en 1,7 puntos, s?lo por detr?s de Portugal y Corea del Sur; con lo que pasa de ser el sexto con la aportaci?n m?s alta al tercero.

Mientras tanto, la mayor?a de pa?ses se ha centrado en los ?ltimos diez a?os en incrementar la aportaci?n v?a cotizaciones de los trabajadores. En Espa?a, el peso de las cotizaciones de los trabajadores sobre el total de ingresos fiscales s?lo ha crecido 0,2 puntos en la ?ltima d?cada, hasta un total del 5,3%. En ese incremento influye, por ejemplo, la entrada en vigor del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) que se carga sobre todos los empleados para ir llenando progresivamente la llamada hucha de las pensiones.

Con todo, Espa?a es uno de los pa?ses con la aportaci?n de los empleados m?s baja sobre el total de la recaudaci?n.

En el agregado, las cotizaciones sociales en Espa?a representan un 34,6% del total de los ingresos del Estado, es decir, uno de cada tres euros, frente a una media en la OCDE del 25,5% -con datos de 2023, los ?ltimos para los que se calcula el promedio-.

Dado que la parte que abonan los empleados es tan baja en comparaci?n con el resto de pa?ses, en el agregado -cuota de la empresa m?s cuota del trabajador- Espa?a no sale en el top tres: hay ocho pa?ses en la OCDE con un peso m?s elevado y 27 con uno inferior.

"Las cotizaciones sociales a la Seguridad Social aumentaron como proporci?n del PIB en 26 de los 36 pa?ses con datos disponibles entre 2023 y 2024. En el mismo periodo, los ingresos del impuesto sobre la renta de las personas f?sicas (IRPF) aumentaron en 28 de los 36 pa?ses, ya que los gobiernos aumentaron los tipos impositivos efectivos sobre la mano de obra en respuesta a las presiones del gasto a corto y largo plazo", se?ala la Organizaci?n.

Un 12,7% del PIB

Si se analizan los datos teniendo en cuenta el tama?o de la econom?a, las cotizaciones sociales en nuestro pa?s ya suponen un 12,7% del PIB, una d?cima m?s que el a?o pasado. En la ?ltima d?cada han pasado de suponer un 11,3% del PIB a un 12,7%. De esa proporci?n, 9,5 puntos son cotizaciones a cargo de las empresas.

Aqu? Espa?a se sit?a por detr?s de otros pa?ses como Alemania y Francia, donde las cuotas representan en agregado un 14,9% y 14,7%, respectivamente.

En sentido estricto, las cotizaciones sociales no son impuestos recaudados por la Agencia Tributaria, de ah? que en Espa?a exista un debate sobre si deben ser tenidas en cuenta o no a la hora de calcular la presi?n fiscal. Son, en la pr?ctica, la principal v?a de financiaci?n del sistema de Seguridad Social, que utiliza los ingresos procedentes de empresas y trabajadores para asumir sus compromisos de gasto, entre los que destaca el pago de las pensiones p?blicas.