Un juez dice que el permiso por ingreso médico de un familiar puede usarse para cuidarlo en casa

El Juzgado de lo Social n?mero 1 de ?lava ha determinado que los d?as de permiso laboral por la intervenci?n quir?rgica de un familiar no terminan cuando este recibe el alta hospitalaria, sino con el alta m?dica, y pueden ser usados para cuidarlo en casa cuando sea necesario.

Seg?n ha informado CCOO, el juez considera que Correos ha vulnerado el art?culo 37 del Estatuto de los Trabajadores, relativo a los permisos retribuidos vinculados al cuidado de familiares, al negarse a reconocer cinco d?as de permiso retribuido a una trabajadora por la intervenci?n quir?rgica de un familiar de primer grado.

Tras ser operado este familiar fue enviado a su domicilio con un informe m?dico en el que se indicada que iba a requerir de cuidados en casa durante 14 d?as.

Ante esta situaci?n la empleada de Correos pidi? sus cinco d?as cuando expir? el permiso que hab?a pedido su hermana para poder as? prolongar los cuidados domiciliarios a este familiar, han explicado fuentes de este sindicato.

Sin embargo, Correos oblig? a la trabajadora a recuperar esos cinco d?as al entender que el permiso deb?a disfrutarse exclusivamente desde el d?a de la intervenci?n.

El caso acab? en los tribunales y ahora el Juzgado de lo Social n?mero 1 de ?lava ha dado la raz?n a la trabajadora y ha sentenciado que el permiso no se extingue con el alta hospitalaria, sino con el alta m?dica, y que "debe concederse mientras exista necesidad de atenci?n, con independencia de que haya o no hospitalizaci?n", ha se?alado CCOO.

Este sindicato ha denunciado la "reiterada falta de voluntad de Correos para aplicar correctamente" este tipo de permisos, lo que "afecta especialmente a las mujeres, mayoritarias en el ejercicio de los cuidados".